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真题速递:2013年湖北公务员面试真题解析

 
【发布日期:2013-07-08】 【来源: 甘肃公务员考试网 http://www.gsgwy.org/】【字体: 】 【打印本页】 【关闭窗口
 

真题速递:2013年湖北公务员面试真题解析


    第一题:某市实行廉租房摇号政策,但是有的贫困人群摇了几次都拿不到号,有不满情绪。有人说摇号不科学,应该改进,有人说摇号时间久,群众也支持,可以不取消,你怎么看?(6分钟)

    【题型】综合分析

    【考察能力】综合分析能力。考生要把这道题答好的话,必须对保障房的问题有所了解,具体的答题思路是破题表态-分析论证-落实观点

    【答题要点】

    1.破题表态:廉租房是国家为了解决房价持续走高的一项措施。是实现贫困人群住有所居的很好的措施。但是现在实行的廉租房摇号政策,是为了保证廉租房的分配公平公正公开的进行,至于群众反映的不科学的问题,是摇号过程中操作不规范的问题,不能因为有问题就全盘否定我们的摇号政策。

    2.分析论证:廉租房实现摇号政策是指我们在廉租房的分配过程中,为了保证公平公正公开的原则,采用电脑随机摇号的方式来进行选房的过程。因为是电脑随机操作,所以在机会上的平等率高于一般的人工分配,从这一点上讲摇号政策还是值得我们继续推进下去的。至于群众反映的问题,例如题目中讲到的摇号摇几次的摇不到,除了暗箱操作的可能性,还有就是正常的概率事件。诚然,摇号的电脑系统是人做的,就存在这违规操作的可能性。

    3.对策:对于摇号过程中的不规范操作的问题,我们应该积极想办法去采取对策解决问题,而不应该一味地因噎废食,取消该政策。例如在摇号现场,加强我们公证处的监督,加强我们的群众监督和媒体大众的监督。除了加强监管之外,对于发现的摇号现场不规范操作的人员进行相应的问责,追究到个人,该处罚处罚,该降职降职,以起到杀一儆百的作用。当然要真正实现,住有所居,国家还应该以断腕的勇气真正在房地产的规范管理上做好宏观调控。

    第二题:领导交给你一项任务,但是在你执行的过程中,发现领导的决定与相应的法律法规不相吻合,你该怎么办?(5分钟)

    【题型】人际关系与情景应变

    【考察要素】与领导关系的处理,工作中的冲突问题

    【答题要点】

    1.破题表态:遇到题目中的情况,我会按照相关的规定进行合情合理地处理,争取保证既不伤害领导的面子,又能高效高质地完成工作

    2.具体展开:第一,作为下属要服从领导的安排,忠于领导的意图去做事,

    第二 ,在工作中领导的意图和相关规定不吻合,这样的事情出现首先是不是我没弄清楚,

    第三,如果确实是违规,我会把不合规定的地方列出来,并查找好相关资料提出意见一起反映给领导,听领导安排,按领导命令去做,

    第四,现实生活中我们处理的都是具体问题,而且情况十分复杂,领导做决策在实际情况的基础上,根据规章制度做出符合实际情况的调整很正常

    最后,如果真的确实存在 违法情况 我也会按照公务员法去做事。

    第三题:为了实现渔业可持续发展,政府建议渔民上岸,将渔民安置在长江沿岸,但是群众对这项安排不满意,你作为负责协作渔民搬迁的人员,如何去处理。(4分钟)

    【题型】情境应变。

    【考察要素】考察沟通办事能力,处理实际工作中的问题

    【答题要点】

    1破题表态:渔民长期在江上打渔已经形成了一定的固定的生活习惯,渔民对于上岸生活的安排有意见,我们作为工作人员,应该积极做好协调沟通工作,保证渔民搬迁顺利地开展。

    2具体过程:

    第一,做工作前,要对我们搬迁的条款和相应的安置措施深入了解做到心中有数

    第二,深入到渔民中去广泛了解他们生活的基本情况,了解他们对此次搬迁的意见和态度,并做出详细的记录

    第三,根据渔民的困惑结合我们相应的政策进行解答工作,在解答中重点注意我们搬迁意义的引导。

    第四,通过多种方式进行广泛宣传,

    第五,搬迁过程中,时刻注意去反馈渔民问题,解决搬迁中的困难。

 


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